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Fundación Estatal para la Formación en el Empleo

Noticias

 31/07/2017

 Informe de Ejecución del Plan Anual de Evaluación de la Calidad, Impacto, Eficacia y Eficiencia del Sistema de Formación Profesional para el Empleo 2014

El pasado 27 de julio se celebró la reunión extraordinaria del Consejo General del Sistema Nacional de Empleo (CGSNE), donde se presentó el "Informe de Ejecución del Plan Anual de Evaluación de la Calidad, Impacto, Eficacia y Eficiencia del Sistema de Formación Profesional para el Empleo 2014"
​El Plan Anual de Evaluación 2014 se ha  elaborado por el Servicio Público de Empleo Estatal en colaboración con la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo y con la participación de los órganos o entidades competentes de las Comunidades Autónomas y de las Organizaciones Empresariales y Sindicales más representativas.

Tiene un carácter continuista con respecto a los planes de evaluación anteriores y su actividad se ha desarrollado en el marco normativo establecido por el Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo.

Ha introducido algunos elementos que avanzan hacia el modelo de evaluación integral previsto en la Ley 30/2015, de 9 de septiembre. Entre ellos figura la mejora progresiva de la fiabilidad y el acceso a la información para conseguir criterios homogéneos entre gestores y fuentes comunes de datos, la consolidación de indicadores que han mostrado su utilidad y su disponibilidad y la inclusión de una fase cualitativa de evaluación de diseño y proceso expost que explica el comportamiento de los indicadores analizados.

En el resumen ejecutivo se recoge una evaluación complementaria realizada conjuntamente entre el equipo evaluador externo de Possible y el SEPE. En este resumen se analizan los resultados esperados, las debilidades, las fortalezas y las oportunidades detectadas con el objetivo de proponer mejoras en el sistema de Formación Profesional para el Empleo.


La publicación se encuentra disponible a través del enlace Plan Anual de Evaluación 2014.

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