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Fundación Estatal para la Formación en el Empleo

Informes de Evaluación

 

01 Evaluación de la calidad de los formadores del Sistema de Formación Profesional para el Empleo

 

La presente publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación de la calidad de los Formadores del Sistema de Formación Profesional para el Empleo en acciones formativas de Oferta no vinculadas a Certificados de profesionalidad (convocatorias 2013-2014) realizada por Grouplance am servicios S.L., para la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.


Edición: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2018
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02 Evaluación de la iniciativa de formación de demanda. Ejercicios 2013 y 2014

 

La presente publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación de la iniciativa de formación de demanda (Ejercicios 2013 y 2014), realizada por Red2Red Consultores. Se ha desarrollado en un momento de transición normativa por lo que el análisis y las conclusiones y recomendaciones han tenido muy presente el contexto en el que se producen, dando lugar a un ejercicio de balance de la iniciativa, y aportando claves útiles para su posterior desarrollo.


Edición: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2017
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03 Evaluación de la Formación Profesional para el Empleo, dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados en el marco del programa específico de jóvenes de la iniciativa de oferta de ámbito estatal. Convocatorias 2012, 2013 y 2014


Esta publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación del programa específico de Jóvenes (Convocatorias 2012, 2013 y 2014) realizada por el Instituto de Estudios de Economía, Evaluación y Empleo. En un contexto de alta tasa de desempleo juvenil, la formación aparece como un elemento estratégico que incrementa la empleabilidad de los jóvenes promoviendo su productividad y competitividad. Esta evaluación ha tenido como objetivos específicos analizar el impacto real en términos de inserción laboral, así como una valoración específica de los jóvenes provenientes del plan PREPARA y Garantía Juvenil.

Edición: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2017
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04 Evaluación de la Formación Profesional para el Empleo, dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados en el marco de las convocatorias de planes de oferta de ámbito estatal. Convocatorias 2012-2013-2014

 

La presente publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación de la formación profesional para el empleo, dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados en el marco de la iniciativa de oferta (Convocatorias 2012, 2013 y 2014), realizada por el Centro de Estudios Económicos Tomillo. Como objetivos específicos se han planteado el análisis de la adecuación de las acciones formativas a las necesidades del tejido productivo, el análisis de la introducción de la concurrencia competitiva de los centros de formación, así como las facilidades y obstáculos de acceso y extensión de la formación.


Edición: Fundación Estatal para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2017
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05 Evaluación conjunta de las convocatorias 2010 y 2011 de subvenciones públicas para la Ejecución de planes, de ámbito estatal, Dirigidos prioritariamente a trabajadores Ocupados, y la convocatoria 2011 de Subvenciones al programa específico de Jóvenes en el marco de la iniciativa de oferta

 

La presente publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación de la Formación Profesional para el Empleo dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados (Iniciativa de oferta 2010 y 2011 y el Programa específico de jóvenes 2011), en el marco del RD. 395/2007, de 23 de marzo, realizada por Ikertalde, en el año 2014, para la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2014
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06 Evaluación de la formación Profesional para el empleo Dirigida prioritariamente a Trabajadores ocupados en el Marco de la iniciativa de demanda


La presente publicación se ha elaborado a partir de los resultados de la Evaluación de la Formación Profesional para el Empleo dirigida prioritariamente a trabajadores ocupados (Iniciativa de demanda 2010, 2011 y 2012), en el marco del RD. 395/2007, de 23 de marzo, realizada por Instituto de Estudios de Economía, Evaluación y Empleo, en el año 2014, para la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.

Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2014
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07 Evaluación Conjunta de las Iniciativas de planes de oferta y de acciones de formación en las empresas. Convocatorias 2007, 2008 y 2009. ejercicio 2009

 

Las iniciativas formativas sobre las que se centra esta evaluación tienen su origen en el marco del diálogo social, en concreto el Acuerdo de formación Profesional para el Empleo suscrito entre el Gobierno y las organizaciones empresariales y sindicales (CEOE, CEPYME, CCOO y UGT) en 2006. El objetivo central de dicho Acuerdo era promover la formación entre trabajadores y empresarios, y hacer del aprendizaje permanente un elemento central para la competitividad y el empleo, así como para el desarrollo personal y profesional de los trabajadores. 


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2011
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08 Evaluación de la Iniciativa de Acciones de Apoyo y Acompañamiento a la Formación 2007 y 2009

El objeto de análisis son las convocatorias estatales de subvenciones públicas para realizar acciones de apoyo y acompañamiento a la formación de las convocatorias 2007 y 2009 así como la evolución experimentada entre ambas.

Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2010
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09 Evaluación de la iniciativa de bonificaciones de acciones de formación en las empresas. Ejercicios 2007 y 2008

 

El objetivo general del estudio es evaluar el impacto de la formación de demanda en el mantenimiento del empleo y en la mejora de la competitividad de las empresas, la eficacia y la adecuación de la formación a las necesidades de las empresas, así como la eficiencia de los recursos económicos y medios empleados.


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2010
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10 Evaluación de la iniciativa de planes de formación de oferta. Convocatoria 2006


Informe de evaluación de los planes de formación subvencionados en la convocatoria de Contratos Programa de ámbito estatal del año 2006. Mide la eficacia y eficiencia de los recursos empleados y el impacto de la formación continua en los trabajadores y en el tejido empresarial. Concluye planteando recomendaciones y propuestas de actuación orientadas a la mejora de la iniciativa.


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2009
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11 Evaluación de la iniciativa de bonificaciones de acciones de formación en las empresas. Ejercicio 2006


Informe de evaluación de las acciones formativas realizadas por las empresas durante el ejercicio 2006. Analiza la eficacia, eficiencia e impacto de la formación realizada con la finalidad de extraer conclusiones que puedan servir para introducir mejoras en el funcionamiento de esta iniciativa de formación.


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2006
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12 Evaluación de la iniciativa de acciones complementarias a la formación. Convocatorias 2005 y 2006


Informe de evaluación de las acciones subvencionadas por las convocatorias de ámbito estatal de los años 2005 y 2006. Analiza la eficacia de las convocatorias y su eficiencia e impacto. Concluye con una serie de recomendaciones y propuestas de actuación de carácter estratégico elaboradas a partir de los resultados de la evaluación.


Edición: Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Fecha de Publicación: 2009
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